Internal Communications Manager*in (m/w/d) Central Europe - #2098406

Details zur Rolle Du möchtest Kommunikation gestalten, die Menschen wirklich erreicht – und dabei helfen, Strategie, Kultur und Geschäftserfolg miteinander zu verbinden?

Dann freuen wir uns auf Dich!

Als Internal Communications Manager trägst Du maßgeblich dazu bei, das Engagement unserer Mitarbeitenden zu stärken und unseren kommerziellen Erfolg voranzutreiben. Du sorgst dafür, dass unsere Teams die Unternehmensstrategie, unsere Produkte und unsere Kund:innen verstehen – durch zielgerichtete Kommunikationsmaßnahmen, Projekte und Kampagnen.

In dieser Rolle arbeitest Du eng mit Führungskräften, Manager:innen und Kolleg:innen auf allen Ebenen zusammen – sowohl in Deiner Region als auch international. Deshalb sind exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Projektmanagement-Erfahrung und ein souveräner Umgang mit verschiedenen Stakeholdern für Dich selbstverständlich.

Deine Aufgaben:

•  Entwicklung, Umsetzung und Evaluation von internen Kommunikationskampagnen, Aktionen und -formaten für Mitarbeitende und Führungskräfte in Central Europe in Abstimmung mit globalen Teams.
•  Enge Zusammenarbeit mit regionalen und globalen Stakeholdern wie dem Managementteam, PR- und Public-Affairs-Verantwortlichen sowie dem globalen Internal Communications-Team.
•  Konzeption, Organisation, Durchführung und Erfolgskontrolle von internen Formaten wie All-Hands, Kick-offs, Roundtables, Masterclasses, Roadshows etc.
•  Verantwortung für Newsletter und Intranet; Erstellen von Inhalten (Text, Bild, Video) für unsere Newsletter, Intranet und Viva Engage.
•  Weiterentwicklung der bestehenden Kommunikationskanäle und -formate auf Basis von Audience Insights und KPI.
•  Mitarbeit an internationalen Kommunikationskampagnen und -aktionen.
  
  
  
  
  
  

Location:

Diese Rolle ist an unserem modernen Standort in Frankfurt am Main (nahe der Messe) hybrid mit 2 Home-Office-Tagen pro Woche zu besetzen.

Anforderungen und weitere Informationen Das bringst Du mit:

•  Mehrjährige Berufserfahrung in der internen Kommunikation und im Change Management.
•  Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in Krisenkommunikation.
•  Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, BWL oder einer verwandten Fachrichtung.
•  Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich.
•  Erfahrung im Stakeholder-Management sowie in der Planung und Umsetzung von Kommunikationsprojekten.
•  Lösungsorientiertes Denken, Organisationsstärke und ein ausgeprägter Teamgeist.
•  Erfahrung mit Content-Management-Systemen für Newsletter und Intranet, Bild- und Videobearbeitung sowie KI-Tools in der Unternehmenskommunikation.
•  Begeisterung für hybride Kommunikation und digitale Formate.
•  Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen und auch unter Zeitdruck den Überblick zu behalten.
•  Affinität für internationale Zusammenarbeit in einem multikulturellen Umfeld sowie für Technologie- und IT-Themen.
•  Erfahrung in der externen Kommunikation ist ein Plus.
  
  
  
  
  
  

Warum Sage?

•  Wir bieten eine attraktive Vergütung (Basisgehalt + Bonus) und weitere Benefits wie bspw. VL, Aktiensparprogramme, Shoppingrabatte, Bike Leasing, gratis Getränke in unseren Büros und vieles mehr.
•  Die Möglichkeit von bis zu 10 Wochen "Workation" im Jahr durch unser Work Away Programm.
•  30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr.
•  Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr bei gemeinnützigem Engagement über unsere „Sage Foundation“.
•  Eine spannende Herausforderung in einem innovativen und wachsenden Unternehmen, das Deine Fähigkeiten und Ideen wertschätzt.
•  Ein motiviertes Team, das Dich unterstützt und in dem Zusammenarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden.
  
  
  
  
  
  

Bist Du bereit, gemeinsam mit uns Großes zu erreichen und Teil unseres dynamischen Corporate Affairs Teams zu werden? Dann bewirb Dich jetzt!

Wenn Du mehr erfahren möchtest, wende Dich gerne an unsere Talent Acquisition Spezialistin Gargi Umbarkar unter [email protected] .

Deine Bewerbung können wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Karriereportal berücksichtigen. Bitte fasse Deine Unterlagen in 1 Dokument (PDF) mit max. 10MB zusammen und lade dies über unsere Karriereseite hoch.

Ein inkludiertes Motivationsschreiben ist optional, hilft uns jedoch, Deine Beweggründe besser zu verstehen.

Weitere Insights bekommst Du über unsere Seiten und Posts auf den gängigen Social Media-Kanälen sowie auf unserer Homepage.