Referent Digital Transformation (m/w/divers) - #2129031

Lufthansa Technik Logistik Services GmbH


Date: vor 16 Stunden
Stadt: Frankfurt am Main
Gehalt: €54,000 - €70,500 / Jahr
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
Lufthansa Technik Logistik Services GmbH

Referent Digital Transformation (m/w/divers)

Wir freuen uns über Bewerbungen in Teilzeit und Vollzeit.

Wir sorgen dafür, dass unsere Kund:innen nicht stehen bleiben. Wir entwickeln maßgeschneiderte Logistiklösungen und digitalisieren unsere weltweiten Prozesse. Mit unserer Leidenschaft und unserer Logistik gestalten wir die Zukunft der Luftfahrt-Branche. Lass uns gemeinsam abheben!

Fakten

  • Standort

    Frankfurt am Main

  • Einstiegslevel

    Direkteinstieg

  • Berufsfeld

    Logistik / Materialwirtschaft

  • Arbeitszeit

    Vollzeit oder Teilzeit

  • Gehalt

    Die Gehaltsfindung basiert auf deiner relevanten Berufserfahrung und Qualifikation, startend ab einem Grundgehalt von ca. 73.000 €/Brutto p. a. in Vollzeit.

Als Referent:in Digital Transformation bist Du für die folgenden Aufgaben zuständig:

  • Du entwickelst unsere Digitalstrategie und Roadmap weiter, bewertest den Mehrwert und etablierst Monitoringstrukturen.
  • Du koordinierst das Programm- & Portfoliomanagement, analysierst Trends und leitest Handlungsfelder ab.
  • Du berätst Fachbereiche von Management bis Shopfloor, gestaltest die KI-Strategie mit und koordinierst deren Umsetzung.
  • Du leitest bereichsübergreifende Projekte, entwickelst digitale Lösungen und stärkst unsere Digital Community stärkst aktiv die Daten-Community innerhalb der LTLS und Lufthansa Group.

Altersvorsorge / Betriebsrente, Finanzberatung / Sozialberatung, Gewinnbeteiligung / Bonus / LVV, Kostenloses Parken, Lufthansa Aktien, Flugvergünstigungen, Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber), Jobticket / Zuschuss ÖPNV, Diensthandy / ipad, Jobrad, Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten, Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc), Gesundheitstage, Mobiles Arbeiten möglich, Family days (Familie lernt Arbeitsplatz kennen), Flexible Arbeitszeiten, Diversity Programme, Entwicklungsprogramme / Weiterbildungsmöglichkeiten, Frauenförderung, Betriebsarzt

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