Strategy Consultant - Digital Assets (w|m|d) - #2151380

zeb ist eine der führenden, auf den Finanzdienstleistungssektor spezialisierten Strategie-, Management und IT- Beratungen in Europa. Wir unterstützen Banken, Versicherungen und (Tech) Dienstleister bei allen Herausforderungen und Chancen, die sich aus dem Wandel der Branche ergeben.

Deine Aufgaben:

• Gestalte die Transformation der Finanzdienstleistungsbranche durch die Nutzung von DLT.
• Berate Finanzinstitute, Asset-Manager, Handelsplätze und FinTechs bei ihrer Digital-Assets-Strategie und entwickle Geschäftsmodelle sowohl für institutionelle als auch Retailkunden.
• Analysiere den Impact von Digital Assets im Hinblick auf Geschäftsmodelle und entwickle Business-Cases sowie konkrete Umsetzungsmaßnahmen.
• Unterstütze unsere Kunden bei der Entwicklung einer Positionierung im Digital-Assets-Ökosystem und begleite die Projekte von der Idee bis zur Umsetzung.
• Arbeite in einem multidisziplinären Team an der Transformation der Finanzdienstleistungsbranche entlang der gesamte Wertschöpfungskette.
• Analysiere den aktuellen Markt sowie die Kundenbedürfnisse und bereite die Ergebnisse strukturiert und managementorientiert auf.
• Unterstütze Business-Development-, Research- und Thought-Leadership-Aktivitäten zum weiteren Ausbau des Leistungsspektrums im Bereich Digital Assets.
• Auch neben der Projektarbeit kannst du Größe zeigen. Erarbeite gemeinsam Innovationen, verfasse eigene Artikel oder engagiere dich im Recruiting und Hochschulmarketing.
  
  

Deine Skills:

• Erfolgreicher betriebswirtschaftlicher Hochschulabschluss (Master oder Promotion) oder vergleichbare akademische Ausbildung.
• Neugierde und Leidenschaft in Bezug auf DLT-Ökosysteme und Digital Assets.
• Kenntnisse im Bereich Digital Assets wie z. B. Kryptowährungen, Stablecoins, NFTs, DeFi und Tokenisierung sowie der Wertschöpfungskette im klassischen Wertpapiergeschäft.
• Erstes Know-how über regulatorische Initiativen im Bereich der Digital Assets wie eWpG, Markets in Crypto Assets Regulation (MiCAR) und DLT Pilot Regime.
• Erfahrung im Consulting, in der Finanzbranche, bei einer Bank oder bei einem FinTech durch Praktika.
• Du engagierst dich im Team und bringst ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein mit.
• Du denkst strategisch und bist gewissenhaft in der Umsetzung.
• Du hast Spaß daran, Gewohntes infrage zu stellen.
• Deutsch und Englisch sprichst du fließend.
  
  

Deine Benefits

• Training: Entwickle deine Stärken mit uns weiter – und profitiere von unserem umfassenden Trainingsprogramm und Sprachkursen. Zusätzlich sind individuelle Seminare mit externen Veranstaltern möglich, wenn gewisse Schulungen notwendig, aber nicht im allgemeinen Trainingskatalog vorhanden sind. Executive Coaching: Für ausgewählte Fragestellungen von Führungskräften bieten wir Coachings im Bereich Positionierung der eigenen Person im Unternehmen, Kommunikation, Führung und Verhandlungsmanagement.
• Events: Ein wichtiger Teil unserer Kultur ist der Austausch untereinander und das Networking. Zahlreiche Events geben dir dazu die Gelegenheit, wie zum Beispiel die Christmas Party, die zeb.Uni, das Partner Dinner oder das Format „Beer & Pizza“.
• Agile Arbeitswelt: In unseren agilen Arbeitsräumen sind deiner Kreativität keine Grenzen gesetzt. Ob SCRUM, Kanban oder Design Thinking – hier bringen wir die agile Welt in die Umsetzung. Mehr zu unseren Offices findest du hier.
• Flexibilität: Um dir bestmögliche Flexibilität zu bieten, musst du nicht an einem unserer Standorte wohnen: Neben Kundenterminen entscheidest du, ob du ins Office fahren oder lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Aus diesem Grund kannst du dir sowohl deinen Standort als auch deine Practice Group - Projektgruppen zu spezifischen Themen - selbst wählen und im Laufe der Zeit problemlos wechseln.
  
  

Chancengleichheit für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Identität oder sozialer Herkunft. Als Arbeitgeber setzen wir auf Menschen, die gern Neues ausprobieren, Verantwortung übernehmen und andere durch ihr Tun inspirieren.