Operativer Produktmanager (m/w/d) - #2172456

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Operativer Produktmanager (m/w/d) HR-Software

Du möchtest die Zukunft eines erfolgreichen HR-Tech-Unternehmens mitgestalten?

Dann bist Du bei uns richtig. Wir sind Pionier der digitalen Reisekostenabrechnung in der Cloud und zählen heute zu den führenden Anbietern von HR-Software in Deutschland. Seit 25 Jahren digitalisieren wir die Personalprozesse in mittelständischen Unternehmen und verhelfen diesen so zu schlankeren HR-Strukturen. Das erreichen wir nur auf Basis unserer gelebten Werte: Miteinander, Tatendrang, Verantwortung, Authentizität, Wirksamkeit und Wertigkeit.

Als modernes Unternehmen verbinden wir die Bodenständigkeit und Stabilität des klassischen Mittelstandes mit der Flexibilität und Kultur eines Start-ups. Wir zählen aktuell rund 190 Mitarbeitende und haben Büros an drei Standorten (Freiburg, Frankfurt und Berlin).

Aufgrund unseres starken Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Produktmanagement-Team in Freiburg oder Frankfurt.

Unser Produkt-Team optimiert bestehende Funktionen und entwickelt die HR WORKS-Software konzeptionell permanent weiter. Ein wichtiger und anspruchsvoller Teil der Arbeit im Produktmanagement ist es, Design und Funktionalität innerhalb der Software harmonisch aufeinander abzustimmen.

Deine Aufgaben

• Funktionsverantwortung Du bist verantwortlich für eine oder mehrere Funktionen innerhalb eines Funktionsbereichs und sorgst für die richtige Priorisierung im Backlog
• Kundenverständnis Du interagierst aktiv mit unseren Kunden und definierst die User Journey und Use Cases in deinen Funktionen
• Konzepterstellung Du erstellst Konzepte und definierst Arbeitspakete, um eine gemeinsame Zielerreichung zusammen mit der Entwicklung sicher zu stellen
• Projektleitung Du koordinierst die Projekte während des Entwicklungsprozesses
• Kommunikator/in Du kommunizierst aktiv zwischen den relevanten Abteilungen und Stakeholdern und hältst alle auf dem aktuellen Stand
  
  

Dein Profil

• Du verfügst über 1-2 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Software-Branche
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Produktmanagement, Wirtschaftsinformatik, BWL- Umfeld oder ähnlichen Bereichen bildet die Grundlage deiner Qualifikation.
• Du bist ein Organisationstalent und hast Erfahrung im Projektmanagement und -leitung
• Du bist stark in Kommunikation und Koordination
• Du bringst eine hohe Affinität für Digitalisierung im HR Bereich mit
• Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit
• Eine analytische, strukturierte Arbeitsweise, ein hohes Maß an Eigeninitiative und ausgeprägte Teamfähigkeit runden Dein Profil ab
  
  

Wir bieten Dir

• Ein etabliertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und Start-up-Mentalität
• Eine Unternehmenskultur, in der Mitgestaltung erwünscht ist und die Zusammenarbeit Spaß macht
• Anspruchsvolle Aufgaben und spannende Projekte samt Entwicklungsperspektiven mit einem ausgearbeiteten Karrieremodell
• Verantwortung und einen gesunden Umgang mit Fehlern
• Ein engagiertes Team mit großem Know-how und einer guten Portion Humor
• 30 Tage Urlaub, 2 Tage remote pro Woche, 3 Wochen Workation pro Jahr
• Weitere Benefits wie z.B. HanseFit, OpenUp, JobRad, ÖPNV-Zuschuss, Gutscheine, Social Days und vieles mehr
• Kaffee aus der Siebträgermaschine, Getränkeflat sowie Snacks aus unserer Candybar
• Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage in Freiburg und Frankfurt
  
  

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung samt frühestmöglichem Eintrittsdatum und Gehaltswunsch. Auf ein Anschreiben verzichten wir.