Wachleitung im Rettungsdienst - #2186881

Zur Verstärkung unseres Teams im Frankfurter Roten Kreuz suchen wir Dich als:

Wachleitung im Rettungsdienst

Voll- oder Teilzeit

65936 Frankfurt am Main

Mit Berufserfahrung

Ab sofort

Wir sind für Frankfurt da. 50 Projekte. Über 600 Mitarbeitende. Mehr als 1.000 Ehrenamtliche. Rund 8.000 Freiwillige.

Bist Du auch dabei?

Für unsere Rettungswache 30 suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Wachleiterin. Die Feuer- und Rettungswache liegt im westlichen Stadtteil Sossenheim und wird von uns seit 2019 mit einem RTW besetzt.

Im Falle eines Ortswechsels kannst Du über uns eine Werkswohnung in der Nähe der Wache anmieten. Weitere Infos zu unserem Rettungsdienst findest Du

HIER

Deine Aufgaben

Als Wachleitung bist Du:

• Die Führungskraft und erste Ansprechperson für alle 20 Mitarbeiter*innen Deiner Rettungswache (inkl. Aushilfen)
• Das Bindeglied zwischen den Bereichsleitungen des Rettungsdienstes und deiner Rettungswache sowie
• Ansprechpartnerin für Externe (Feuerwehr, Hausmeisterinnen, Handwerkerinnen, etc.) sowie Kolleginnen
• Eine erfahrener Retterin und Vorbild für Deine Kolleginnen auf der Wache und im Einsatzdienst
  
  

Das liegt in Deiner Hand:

• Fachliche Führung aller Mitarbeiter*innen Deiner Rettungswache
• Umsetzung von Projekten und Gestaltung Deiner Rettungswache in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit Bereichs- und Rettungsdienstleitung
• Administrative Tätigkeiten (z. B. Übersicht über Lager und Logistik, Performance Monitoring Faktura und Einsatzabrechnung)
• Aktive Mitwirkung am Qualitätsmanagement und Begleitung von QM-Audits
• Begleitung der Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen
• Aufsicht über die Durchführung der Tagesaufgaben (z. B. regelmäßiger Check des Lagerbestands, Bestellung von Verbrauchsmaterialien, Durchführung von Tages- und Medikamentenchecks)
• Aktiver Einsatzdienst gemeinsam mit Deinen Kolleg*innen
  
  

Wir bieten Dir

• Mitgestaltung & Entwicklung
• Zusammenarbeit mit kompetenten & leidenschaftlichen Retter*innen
• Fundiertes Einarbeitungskonzept
• Ein Führungsteam, das sich um Deine Wünsche und Anregungen kümmert
• Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme für z. B. Praxisanleiter*in, PHTLS, AMLS, ITLS etc.
• Abteilungsübergreifende Austauschformate und Beteiligungsmöglichkeiten
• Möglichkeit zur Beratung bei unserem internen Kinderschutz-Netzwerk (iseF)
• Gesundheit und Wohlbefinden
• Familienfreundliche, langfristige Dienstplanung per Smartphone
• Flexibles Trainieren und Entspannen in über 10.000 Sportstätten mit Wellpass
• Sportliche Kooperation mit der TG Bornheim
• Kostenfreies Meditieren mit Headspace
• Rückholschutz des DRK-Flugdienstes im In- und Ausland
• Gelebtes PSNV Konzept mit internen und externen Beratungsmöglichkeiten
• Vergütung und Rabatte
• Vergütung nach EG 6b oder 9c DRK Tarifvertrag
  
  

(je nach Qualifkation)

• Zuzüglich Jahressonderzahlung, Zulagen und Zuschlägen
• Deine bisherige Tarifstufe kann übernommen werden
• Weihnachtsgeldrückzahlung an bisherigen Arbeitgeber wird bei Bedarf von uns übernommen
• Bei freiwilliger Übernahme von kurzfristigen Zusatzdiensten, gesonderte Vergütung und automatische Auszahlung mit der nächsten Abrechnung. Konkret bedeutet das für einen Tag- oder Nachtdienst mindestens 340,- € und bis zu 420,- € brutto (je nach Erfahrungsstufe)
• Springerdienste als Ausfallreserve werden mit 10 Stunden Arbeitszeit gewertet, auch ohne Einsatz
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Rabatte und Gutscheine zum Einkaufen über DRK-Mitarbeitervorteile
• Unterstützung bei der Wohnraumsuche durch unsere Kooperation mit der ABG
  
  

Du bringst mit

• Ausbildung und Eignung als Notfallsanitäterin oder Rettungssanitäterin
• Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
• Eine verbindliche und vorausschauende Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und die Fähigkeit, über eine Vorbildfunktion die Mitarbeiter*innen zu motivieren
• Einwandfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
• Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes
• Deutschkenntnisse mind. C1
  
  

Bitte berücksichtige, dass ein Beschäftigungs­verhältnis nur zustande kommen kann, wenn Du einen Nachweis Deiner Masern­immunität / Masern­schutz­impfung erbringen kannst.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung!

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Deutsches Rotes Kreuz DRK Sozialdienste Frankfurt am Main gGmbH Personalabteilung Seilerstraße 23 60313 Frankfurt a.M.

Für erste Fragen steht Dir Frau Sarah Ruppaner unter der Nummer 069/719191-11 gerne zur Verfügung.

Wir bitten um Beachtung, dass Papierbewerbungen inkl. Mappen nicht zurückgeschickt werden.

Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von Menschen mit einer Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten, die die Eignung für die ausgeschriebene Position haben. Wir beteiligen unsere Schwerbehindertenvertretung, indem wir sie vom Eingang solcher Bewerbungen unterrichten und ihr die Einsicht in die Bewerbungsunterlagen und die Teilnahme an einem etwaigen Vorstellungsgespräch ermöglichen. Wünschst Du dies nicht, müsstest Du uns das bitte in Deinem Bewerbungsanschreiben ausdrücklich wissen lassen.

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