Innovationscoach (w/m/d) - #2193841
DekaBank
Date: vor 7 Stunden
Stadt: Frankfurt am Main
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag

Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Bist Du bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.
In der Open Digital Factory beschäftigen wir uns mit den neuesten Entwicklungen am Markt und den Trends der Zukunft. Unser Ziel ist es, den digitalen Wandel aktiv mitzugestalten und die Wettbewerbsfähigkeit der Deka-Gruppe nachhaltig zu sichern. Als zentraler Bestandteil des Bereichs Strategie & HR der Deka sind wir die treibende Kraft hinter unserem Innovationsprozess, in dem wir gemeinsam mit den Fachbereichen konkrete Produkte und Lösungen entwickeln und Innovationsimpulse setzen. Daneben begeistern wir für Technologien und bieten eine Vielzahl von internen und externen Veranstaltungen an. Ein interdisziplinäres und motiviertes Team – vom UX-Designer bis hin zu Design-Thinking-Guru – freut sich auf Dich!
Dich Erwartet
Uns ist wichtig, dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und eine inklusive Unternehmenskultur Perspektiven erweitern, Innovationskraft und Kreativität fördern und dazu beitragen, die besten Lösungen für unseren Kundenkreis zu finden. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung! Bei Rückfragen steht Dir unser Recruiting-Team unter [email protected] gerne zur Verfügung. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Mail annehmen dürfen. Vielen Dank für Dein Verständnis.
In der Open Digital Factory beschäftigen wir uns mit den neuesten Entwicklungen am Markt und den Trends der Zukunft. Unser Ziel ist es, den digitalen Wandel aktiv mitzugestalten und die Wettbewerbsfähigkeit der Deka-Gruppe nachhaltig zu sichern. Als zentraler Bestandteil des Bereichs Strategie & HR der Deka sind wir die treibende Kraft hinter unserem Innovationsprozess, in dem wir gemeinsam mit den Fachbereichen konkrete Produkte und Lösungen entwickeln und Innovationsimpulse setzen. Daneben begeistern wir für Technologien und bieten eine Vielzahl von internen und externen Veranstaltungen an. Ein interdisziplinäres und motiviertes Team – vom UX-Designer bis hin zu Design-Thinking-Guru – freut sich auf Dich!
Dich Erwartet
- Als Innovationscoach (w/m/d) leitest Du nutzerzentrierte Workshops mit hoher fachlicher Qualität.
- Du übernimmst die Konzeption, Moderation und Nachbereitung unserer Workshopformate, um Ideen und Herausforderungen mit unseren Fachbereichen zu erarbeiten. Du begleitest sie durch unseren Innovationsprozess und verantwortest einzelne Innovationsvorhaben von der Idee bis zur Überführung in die Linie.
- Du trägst aktiv zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Innovationsprozesses und methodischen Vorgehens bei – sowohl kreativ als auch operativ. Dabei bringst Du deine Expertise, Ideen und Umsetzungskompetenz ein.
- Du gestaltest einen offenen und transparenten Austausch zwischen den Fachbereichen und Stakeholdern und führst die Workshopformate in enger Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern und externen Dienstleistern durch.
- Darüber hinaus treibst Du aktiv neue Technologien und strategische Innovationsvorhaben der Deka-Gruppe in Sonderprojekten voran.
- Ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen, Innovationsmanagement oder einem verwandten Fachgebiet hast du sehr gut abgeschlossen (oder eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung absolviert).
- Du blickst auf eine 3-5 jährige Berufserfahrung in der Konzeption und der Umsetzung von partizipativen Formaten und Innovationsprojekten zurück.
- Umfassende theoretische Ausbildung und praktische Erfahrung mit kreativen, agilen und innovativen Vorgehensweisen (z. B. Scrum, Design Thinking und Google Design Sprints), aber auch kollaborativen und gruppendynamischen Methoden.
- Du bist kommunikativ, begeisterungsfähig und hast die Fähigkeit, Menschen zu motivieren, zu beraten und durch unbekanntes Terrain zu führen.
- Du verfügst über ein ausgeprägtes kundenorientiertes Denken, eine wirkungsvolle Präsenz im Raum sowie eine eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Hohe Affinität für Technologien und optimalerweise eine thematische Expertise in den Bereichen Strategie, Innovation und Transformation.
Uns ist wichtig, dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und eine inklusive Unternehmenskultur Perspektiven erweitern, Innovationskraft und Kreativität fördern und dazu beitragen, die besten Lösungen für unseren Kundenkreis zu finden. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung! Bei Rückfragen steht Dir unser Recruiting-Team unter [email protected] gerne zur Verfügung. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Mail annehmen dürfen. Vielen Dank für Dein Verständnis.
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