IT-Projektmanager:in (m/w/d) - #2215489

team Technology Management


Date: vor 7 Stunden
Stadt: Frankfurt am Main
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
team Technology Management
Sie möchten eine Programmorganisation von Anfang an mitgestalten und zur nachhaltigen Entwicklung kritischer Infrastrukturen im Verkehrsbereich beitragen? Sie lieben die Herausforderungen von „Brown Field“- Projekten und behalten auch in komplexen Projektsituationen das Ziel im Auge. Möchten Sie zur nachhaltigen Entwicklung kritischer Infrastrukturen im Verkehrssektor beitragen und mit Ihrer Expertise unseren Kunden helfen professionell die richtigen Maßnahmen zu ergreifen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Werde zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil unseres Teams als IT-Projektmanager:in.

Was Sie erwartet – Ihre Aufgaben & Verantwortungen

  • Übernahme des gesamten Projektlebenszyklus von IT-Projekten im sicherheitskritischen Umfeld mit technischem Fokus
  • Unterstützung unserer Kunden bei der Projektabwicklung als technischer Projektleiter
  • Koordination von Migrations- und Systemintegrationstätigkeiten
  • Führung von Projektabwicklungsgesprächen mit Herstellern/Lieferanten und internen Fachabteilungen der Kunden
  • Technische Beratung unserer Kunden auf Management-Ebene – Business Analyse, Evaluierung von Lösungskonzepten, Aufbau IT Service Management
  • Unterstützung bei der Berichtslegung auf Programm-Ebene
  • Durchführung und Koordination des Change- und Problem- Management

Was Sie mitbringen – das ist uns wichtig

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (FH/Universität) mit Schwerpunkt in Bereichen wie Maschinenbau, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informatik oder vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung in der Planung und Umsetzung von technischen Projekten bspw. als Architekt, Analyst, Requirements-Engineer, Test-Manager
  • Mehrjährige Erfahrung in der Abwicklung von IT-Projekten in leitender oder unterstützender Rolle
  • PM-Ausbildung, optimalerweise nachweisbar anhand einer Zertifizierung wie PMI PMP oder IPMA Level C
  • Fundierte Erfahrung im Change- und Problem-Management
  • Professionelles Auftreten, analytisches Vorgehen und „Blick fürs Ganze“
  • Selbstständige und proaktive Arbeitsweise mit Ziel- und Ergebnisorientierung
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in der Moderation und Präsentation
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Gelegentliche Reisebereitschaft

Wie bewerbe ich mich?

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