(Junior) Consultant (m/w/d) Rewards Data Intelligence - #2224149
WTW
Date: vor 13 Stunden
Stadt: Frankfurt am Main
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag

Description
Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv.
Im Geschäftsbereich Work & Rewards berät WTW regional bis global operierende Unternehmen bei allen Fragen der Strategie und Organisation der Personalfunktion in den Feldern Talentmanagement, Organisationsentwicklung und Vergütungsberatung.
Die Einheit Rewards Data Intelligence - Vergütungsstudien erhebt in umfangreichen Surveys Marktdaten zu vergleichenden Gehaltsstrukturen, Vergütungs- und Beschäftigungspraktiken, die Basis für hochwertige Consultingleistungen im Bereich Work & Rewards darstellen.
Für diese Einheit suchen wir Dich ab sofort an den Standorten Frankfurt am Main / Köln / München / Wien für die Position
(Junior) Consultant (m/w/d) Rewards Data Intelligence
Was erwartet Dich?
Konzeption – Account Management – Akquisition
Was bringst Du mit?
Wir freuen uns über Deine Online-Bewerbung. Die Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten.
WTW is an equal opportunity employer.
WTW (Willis Towers Watson) gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Advisory, Broking und Solutions. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, aus Risiken Wachstum zu generieren. WTW ist in mehr als 140 Ländern vertreten mit 45000 MitarbeiterInnen weltweit, davon ca. 1500 im deutschsprachigen Raum an 14 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Erfahre mehr auf www.wtwco.de.
Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv.
Im Geschäftsbereich Work & Rewards berät WTW regional bis global operierende Unternehmen bei allen Fragen der Strategie und Organisation der Personalfunktion in den Feldern Talentmanagement, Organisationsentwicklung und Vergütungsberatung.
Die Einheit Rewards Data Intelligence - Vergütungsstudien erhebt in umfangreichen Surveys Marktdaten zu vergleichenden Gehaltsstrukturen, Vergütungs- und Beschäftigungspraktiken, die Basis für hochwertige Consultingleistungen im Bereich Work & Rewards darstellen.
Für diese Einheit suchen wir Dich ab sofort an den Standorten Frankfurt am Main / Köln / München / Wien für die Position
(Junior) Consultant (m/w/d) Rewards Data Intelligence
Was erwartet Dich?
Konzeption – Account Management – Akquisition
- Konzeption und Weiterentwicklung von Vergütungsstudien, der Survey Landschaft und weiteren Leistungen wie Benchmarking-Analysen, Analyse von Jobarchitekturen, Entwicklung von Vergütungsstrukturen für Mitarbeiter und Top-Führungskräfte (Konzerne / Großer Mittelstand)
- Ansprechpartner für Kunden bei der Organisation, Koordination und Durchführung von Vergütungsstudien / weiteren Leistungen im Bereich Rewards Data Intelligence (Übergreifendes Kundenmanagement und Beratung)
- Mitwirken bei vielfältigen Vermarktungsaktivitäten zum Verkauf von Vergütungsstudien / weiteren Leistungen
- Analyse und Auswertung von kundenspezifischen Daten u.a. aus Vergütungsumfragen, Benchmarking-Analysen zur Vergütungs- und Nebenleistungsstruktur, Marktpositionierung, Personal- und Altersstruktur
- Erstellen von Präsentationen und ansprechende Darstellung aufbereiteter Daten/Auswertungen
- Präsentation der Ergebnisse vor hochrangigen Ansprechpartnern (Vorstände, Geschäftsführer, leitende Angestellte) und gemeinsame Erarbeitung nachfolgender Schritte
- Informationstransfer von Daten und Ergebnissen in den Bereich Work & Rewards
- Enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen in anderen Ländern und Nutzung des globalen WTW Netzwerks bei Kundenanfragen
- Datenseitige Unterstützung und Mitarbeit in Beratungsprojekten des Bereichs Work & Rewards, auch in internationalen Projekten
Was bringst Du mit?
- Hochschulstudium (Bachelor / Master) der Sozialwissenschaften, Psychologie (mit HR-Bezügen), Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften
- Engagement und Bereitschaft, Dich rasch in die definierten Aufgaben der Position einzuarbeiten
- Idealerweise Erfahrungen im Themenkomplex Datenerhebung, Datenanalyse und Datenaufbereitung
- Idealerweise Erfahrungen in der anwenderbezogenen Erstellung von Präsentationen (in PowerPoint)
- Erfahrungen und Kenntnisse in der Handhabung von MS Office, Word, Excel, Teams
- Proaktiv, selbstständig im Handeln, Kunden- / Serviceorientierung, Kommunikationsstärke
- Analytisches Denken, präzise, strukturiertes Vorgehen, Organisationsstärke
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Work-Life-Balance - Mobiles Arbeiten oder im Büro? Flexible Arbeitszeiten? Klar, kein Problem. Wir entscheiden gemeinsam im Team, wann und wo wir arbeiten. Teammeetings und gemeinsame Brainstormings vor Ort kommen trotzdem nicht zu kurz. Hybrides Arbeiten ist bei uns mehr als ein Buzz-Word
- Monetäre Leistung - Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungssystem inkl. betrieblicher Altersversorgung und 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, 5 zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage
- Internationalität - Eine internationale Unternehmensberatung und die Sicherheit eines globalen Konzerns mit renommierten Kunden - vom DAX-Konzern bis zum weltbekannten Mittelständler
- Entwicklungsmöglichkeiten -Eine steile Lernkurve sowie ausreichend Freiraum für die individuelle Karriereentwicklung: Du wirst in vielfältige Themen tief eintauchen, sowohl on-the-job als auch in intensiven Fachtrainings
- Zusammenarbeit -Voneinander lernen und gemeinsam entscheiden, kollegial, wertschätzend und dynamisch
- Firmenevents -zusammen feiern wir unsere Erfolge und unsere Gemeinschaft
Wir freuen uns über Deine Online-Bewerbung. Die Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten.
WTW is an equal opportunity employer.
WTW (Willis Towers Watson) gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Advisory, Broking und Solutions. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, aus Risiken Wachstum zu generieren. WTW ist in mehr als 140 Ländern vertreten mit 45000 MitarbeiterInnen weltweit, davon ca. 1500 im deutschsprachigen Raum an 14 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Erfahre mehr auf www.wtwco.de.
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