Regional Sales Manager (m/w/d) - Süd - #2627722

Erf #38669







Premier Inn Support Centre Frankfurt, Europa-Allee 22, Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland

Stellenbeschreibung



Ausgeschrieben Donnerstag, 28. Mai 2026, 18:00

Regional Sales Manager Süddeutschland (m/w/d) – Premier Inn

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Regional Sales Manager (all genders) mit Sitz in Süddeutschland. Als Teil des Corporate Sales Teams bist Du verantwortlich für die Neukundengewinnung und den strategischen Ausbau der Bestandskunden im Corporate Segment in der Region Süddeutschland.

VERTRAGSTYP: Unbefristet

STUNDEN: 40 Stunden pro Woche

Was wir bieten

• Hybrides Arbeitsmodell: Wir setzen auf Vertrauensarbeitszeit und bieten Dir die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten.


• Einarbeitung & moderne Ausstattung: Unser Büro direkt am Skyline Plaza bietet höhenverstellbare Tische, viel Tageslicht und ergonomische Stühle.


• Premier Inn Vorteilskarte: Genieße bis zu 60 % Rabatt auf Übernachtungen in Deutschland und Großbritannien.


• Mobilität: Wir stellen dir einen Firmenwagen, sodass du jederzeit mobil bist (inklusive Privatnutzung).


• Fitness & Gesundheit: Profitiere von einem abwechslungsreichen Fitness-Angebot durch unsere Kooperation mit Wellhub.

Was Dich erwartet

• Kundengewinnung & -bindung: Du identifizierst und gewinnst neue Firmenkunden. Ebenfalls betreust Du Bestandkunden und baust diese aus.


• Vertrieb mit Weitblick: Du entwickelst regionale Vertriebsstrategien zur Umsatzmaximierung in definierten Marktsegmenten – unter Berücksichtigung von KPI-Zielen und Neueröffnungen.


• Verkaufsaktionen & Networking: Du planst und führst Verkaufsreisen, Kundenevents, Aktionen und Messeauftritte durch – um die Bekanntheit von Premier Inn in Deiner Region zu stärken.


• Analyse & Reporting: Du analysierst Deinen Erfolg regelmäßig, erstellst Reportings und hältst die Kundendatenbank aktuell.


• Marktbeobachtung & Trends: Du hast ein Gespür für neue Potenziale und positionierst Premier Inn strategisch in Deinem Vertriebsgebiet.

Was Du mitbringst

• Vertriebserfahrung & Branchenkenntnis: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise in Hotellerie oder Touristik) und erste Erfahrungen im Außendienst oder B2B-Vertrieb gesammelt.


• Kommunikationstalent: Du liebst den Austausch mit Menschen, kannst andere begeistern und überzeugst mit professionellem Auftreten.


• Selbstorganisation & Flexibilität: Du arbeitest strukturiert, eigenständig und bringst eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Deiner Region mit.


• Hands-on-Mentalität: Du packst mit an, entwickelst eigene Ideen und treibst Deine Projekte mit Energie und Eigeninitiative voran.


• Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch und sicher Englisch – ideal für den Austausch mit Kunden und unserem internationalen Team.

A great place to start

Wir sind nicht die erste Hotelmarke, aber niemand hat es bisher so gemacht wie wir. Was Du bei uns bekommst? Einen Arbeitsplatz, an dem Du DU selbst sein kannst – mit echtem Teamgeist, Respekt und einem offenen Miteinander.

Wir schaffen Räume, in denen sich Menschen willkommen fühlen – Gäste genauso wie Mitarbeitende. Ob beim ersten Job oder auf dem nächsten Karriereschritt: Bei uns zählt nicht, woher Du kommst, sondern wohin Du willst.

Jeden Tag geben wir unser Bestes – mit Freude an den kleinen Dingen, die einen großen Unterschied machen. Und auch wenn wir auf Effizienz achten, verlieren wir dabei nie unsere Liebe zum Detail.

Wenn Du Lust hast, Teil eines Teams zu sein, das füreinander da ist, Herausforderungen gemeinsam meistert und mit echter Begeisterung Gastgeber:in ist – dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Wir haben uns verpflichtet, ein Unternehmen zu sein, das Vielfalt lebt, und heißen Dich willkommen – unabhängig von Deinem Hintergrund oder Deiner Situation.

Auch wenn wir diese Stelle unbefristet ausschreiben, behalten wir uns vor, sie zunächst mit einem befristeten Arbeitsvertrag zu besetzen – selbstverständlich im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben.

Auch wenn wir diese Stelle unbefristet ausschreiben, behalten wir uns vor, sie zunächst mit einem befristeten Arbeitsvertrag zu besetzen – selbstverständlich im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben.

Du hast noch Fragen?

Wenn Du Fragen hast, kannst Du Dich gerne direkt an unser Recruiting-Team wenden:

[email protected]

Werde Teil des Dream Teams!

Einzelheiten zur Tätigkeit

Tätigkeitsfunktion


Mitarbeitende










Entgeltart


Gehalt










Beschäftigungsindikator


Permanent










Bildungsstand


Gleichwertige Erfahrung










Reisen erforderlich


Ja










Reisen – Prozentsatz


80










Telearbeit – Prozentsatz


20










Startdatum für Tätigkeit


Dienstag, 30. Juni 2026






























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