Vertriebsdirektor/in / Sales Manager Factoring KMU für den Großraum Frankfurt - #2648010

CB Bank GmbH, Straubing


Date: vor 2 Wochen
Stadt: Frankfurt am Main
Gehalt: €70,000 - €97,000 / Jahr
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
CB Bank GmbH, Straubing

Seit über 50 Jahren begleiten wir erfolgreich Unternehmen mit maßgeschneiderten Finanzlösungen. Als modernes und bundesweit tätiges Spezialkreditinstitut bieten wir nicht nur Kund:innen innovative Produkte, sondern auch Mitarbeitenden eine langfristige Perspektive in einem wachstumsorientierten Umfeld.

Als verlässlicher Arbeitgeber mit einer weit über dem Branchendurchschnitt wachsenden Factoring- und Leasingrefinanzierungssparte bieten wir dir spannende Aufgaben und echte Perspektiven.


DEINE AUFGABEN

• Du übernimmst die Vertriebsverantwortung für deine Region

• Dein Schwerpunkt ist dabei die Gewinnung von Neukunden

• Du betreust Bestandskunden als kompetenter Partner

• Du erweiterst das unternehmerische Netzwerk in dem von Dir betreuten Gebiet • Du bist verantwortlich für die Pflege und den Ausbau der Kooperations- und Empfehlungspartner


DEIN PROFIL

• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (idealerweise als Bankkaufmann/Bankkauffrau) mit entsprechender Weiterbildung und/oder betriebswirtschaftliches Studium

• erste Erfahrungen im gewerblichen Firmenkunden-/Kreditgeschäft

• Erfahrung im Vertriebsaußendienst, vorzugsweise aus dem Bereich Factoring / Banken

• sehr starke Vertriebsorientierung

• analytische Fähigkeiten und verkäuferisches Geschick

• Verhandlungssicherheit auf Augenhöhe mit Entscheidungsträgern

• Kommunikationsfähigkeit, Kreativität, Flexibilität, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft

• fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse

• soziale Kompetenz


WIR BIETEN

• flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

• verantwortungsvolle Position mit innovativen Gestaltungsmöglichkeiten

• leistungsgerechte Vergütung (13 Gehälter) mit attraktiven variablen Vergütungsbestandteilen

• Dienstauto zur privaten Nutzung

• sehr flexible Arbeitszeiten

• mobiles Arbeiten als Selbstverständlichkeit

• innovatives und aufgeschlossenes Team

• mehr als 30 Tage Urlaub im Jahr (Heiligabend, Silvester und Faschingsdienstag frei)

• betriebliche Altersversorgung / VWL

• Förderprogramm für unsere Nachwuchskräfte

• Schulungen und Qualifizierungsmaßnahmen

• Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung

• betriebliches Gesundheitsmanagement

• vergünstigte Konditionen bei den Verbundpartnern

• Beihilfeversicherung als Ergänzung zur gesetzlichen Krankenversicherung, Gruppenunfallversicherung

• Vergünstigungen im Einkaufsportal der genossenschaftlichen Finanzgruppe • Firmenevents

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