Personalsachbearbeiter m/w/d - #2651044

Aufgaben:

• Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten, arbeits-/kollektivrechtlichen und organisatorischen Angelegenheiten
• Betreuung der Mitarbeitenden eines definierten Mitarbeiterkreises entlang des gesamten Employee-Life-Cycles
• Mitwirkung bei Projekten (z. B. Digitalisierung) und bei der Optimierung und Standardisierung von Prozessen
• Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung

Anforderungen:

• abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit der Weiterbildung zur Personalfachkauffrau/zum Personalfachkaufmann
• mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen in vergleichbarer Position
• arbeits- und betriebsverfassungsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Mitbestimmungsgremien
• souverän im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie HR-IT-Systemen, idealerweise Kenntnisse in P&I LOGA
• proaktiver, zuverlässiger und strukturierter Arbeitsstil, verbindliches Auftreten sowie Kundenorientierung, ausgeprägte Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und eine Hands-on-Mentalität

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.