Mobiler Coach / Pädagoge als Springer (m/w/d) - #2654923

gsm GmbH


Date: vor 4 Stunden
Stadt: Frankfurt am Main
Gehalt: €38,000 - €42,000 / Jahr
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
gsm GmbH

"Das Besondere an meiner Arbeit als Coachin ist, gemeinsam eine Erfolgsleiter aufzusteigen und die Teilnehmenden selbst zum Chef ihres Lebens zu machen. Alle Gedanken rund um die Menschen, die ich bei gsm kennenlernen durfte, hinterlassen bei mir das positive Gefühl, eine Tür geöffnet zu haben." - Marlies Waldow, seit 2013 Coachin bei gsm


Deine Aufgaben


Als "Springer" bist du bei uns in einer Region unterwegs und unterstützt die laufenden Projekte durch Vertretungseinsätze, folgendermaßen sind die Tätigkeiten in unseren Projekten:



  • Du gibst Menschen, die es schwer haben in den Arbeitsmarkt zu finden, neue Lebens- und Berufsperspektiven.

  • Du baust ein Vertrauensverhältnis zu den Teilnehmenden auf und begleitest sie langfristig und individuell durch wöchentliche Einzelcoachings, Gruppencoachings und Beratungsgespräche.

  • Die Gespräche führst du aufsuchend (z. B. als Hausbesuch, Walk & Talk oder Terminbegleitung) oder am gsm-Standort.

  • Um den Teilnehmenden den Weg in den Arbeitsmarkt zu erleichtern, gestaltest du mit gsm ein regionales Netzwerk zu Unternehmen (z. B. für Praktikumsplätze) und sozialen Institutionen (z. B. Schuldnerberatung).

  • Du hältst Kontakt zu unseren Ansprechpartner:innen beim Jobcenter und dokumentierst die Fortschritte deiner Teilnehmenden.


Dein Profil



  • Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss und mindestens ein Jahr Erfahrung in der Beratung unterstützungsbedürftiger Personen, idealerweise mit arbeitssuchenden Menschen

  • Wertschätzender Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen

  • Bereitschaft zur hohen regionalen Mobilität für die aufsuchende Arbeit (Fahrerlaubnis und Pkw notwendig, die Fahrtkosten werden von uns zurückerstattet)

  • Offenheit für digitale Kommunikation (z. B. MS Teams, digitale Coaching-Plattformen) und gute Selbstorganisation



  • Methodische Einarbeitung

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Interne Weiterbildung

  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld

  • Familienfreundliches Unternehmen

  • Wertschätzung

  • Eigenverantwortlichkeit

  • Freie Getränke

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