Servicetechniker (m/w/d) Schädlingsbekämpfung // Schädlingsbekämpfer (m/w/d) - #2682427

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Servicetechniker (m/w/d) Schädlingsbekämpfung //

Schädlingsbekämpfer (m/w/d)

remote – im Großraum Frankfurt

Ihre Aufgaben

• Eigenständige Betreuung eines eigenen Servicegebietes mit festgelegtem Kundenstamm (B2B)
• Sicherstellung der vertraglich vereinbarten Servicequantität und Servicequalität innerhalb des Servicegebiets
• Termingerechte Durchführung der Serviceleistung
• Servicedatenerfassung entsprechend Richtlinien in der zur Verfügung gestellten Hardware
  
  

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
• Interesse an der Schädlingsbekämpfungsbranche
• fließende Deutschkenntnisse
• Gepflegtes und freundliches Auftreten in Kombination mit kunden- und serviceorientierter Arbeitsweise
• Reisebereitschaft innerhalb des zu betreuenden Gebietes
• Führerschein Klasse B
• Teamfähigkeit
  
  

Was Wir Ihnen Bieten

• Ein positives Betriebsklima für ein ausgeglichenes Team
• Ausbildung im Bereich der Schädlingsbekämpfung
• eigenständige Tourenplanung - flexible Arbeitszeitgestaltung
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Leistungsgerechte Bezahlung zzgl. Provisions- und Bonuszahlungen
• 39h Woche
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Regelmäßige Aus- und Weiterbildung
• Dienstwagen (auch zur unbegrenzten privaten Nutzung)
  
  

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Die ECOLAB Pest Deutschland GmbH verfügt über mehr als 30 Jahre Erfahrung im Bereich der Schädlingsbekämpfung, die sich ausschließlich auf Geschäftskunden konzentriert.

Anhand von bewährten Verfahren, die auf aktuellen Forschungsergebnissen aufbauen, unterstützt Ecolab Pest Elimination seine Kunden mit jährlich mehr als 3,6 Millionen Servicebesuchen bei der effektiven Schädlingsbekämpfung. Dank unserer Lösungen können wir alle Arten von Ungeziefer nicht nur bekämpfen, sondern verlässlich ausschalten. Neben Gewerbebetrieben, Lebensmittel- und Getränkeherstellern, Lebensmittelhändlern und Gastronomiebetrieben betreuen wir auch zahlreiche weitere Märkte. Im Rahmen der partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit unseren Kunden in diesen Märkten haben Sie die Gelegenheit, ihre Einrichtungen, Mitarbeiter und ihren guten Ruf vor allen schädlingsbedingten Gefahren zu schützen.

Unser Bekenntnis zu einer Kultur der Inklusion und Zugehörigkeit

Ecolab verpflichtet sich zur fairen und gleichen Behandlung von Mitarbeitern und Bewerbern und fördert die Grundsätze der Chancengleichheit in der Beschäftigung. Wir rekrutieren, stellen ein, befördern, versetzen und bieten Aufstiegsmöglichkeiten auf der Grundlage individueller Qualifikationen und Arbeitsleistungen in allen Belangen, die Beschäftigung, Vergütung, Sozialleistungen, Arbeitsbedingungen und Karrierechancen betreffen. Ecolab diskriminiert keine Mitarbeiter oder Bewerber aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, Glaubensbekenntnis, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, Alter oder Behinderung.