Senior Projektmanager Rollout (m/w/d) - #2691523

Für unseren Kunden aus der Transport- und Logistik-Branche sind wir auf der Suche nach einem Rollout-Projektmanager (w/m/d) mit Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur.

Projektdetails

• Laufzeit: 01.10.2026 - 31.12.2026
• Auslastung: 51 PT / davon 5 PT vor Ort in Frankfurt am Main
  
  

Für dieses Projekt werden ausschließlich Bewerbungen von angestellten Mitarbeiter*innen (von Systemhäusern, IT - Dienstleistern, etc. ) akzeptiert. Freiberufler*innen können beim Kunden leider nicht vorgestellt werden. Bitte sehen Sie als Freiberufler*innen von Bewerbungen ab.

!!! Die Must-haves müssen zu 100% abgedeckt sein !!!

Der Betrieb des Auftraggebers standardisiert die Arbeitsumgebung auf Arbeitsplätzen an dezentralen Standorten. Im Zuge dieser Harmonisierung und Modernisierung finden verschiedene Rollouts statt, unter anderem WLAN-Infrastruktur oder der Austausch verschiedener Hardwarekomponenten. Ziel ist es, die Arbeitsumgebung zu standardisieren und zu modernisieren, um die Grundlage für nachfolgende Digitalisierungsmaßnahmen zu legen.

Aufgaben

• Beratung des Auftraggebers hinsichtlich Zieldefinition, Projektdesign und Rollout-Strategie unter Berücksichtigung der bestehenden IT-Infrastruktur.
• Konzeption und Etablierung einer leistungsfähigen Projektorganisation sowie Aufbau eines interdisziplinären Teams zur Steuerung aller Rollout-Phasen.
• Definition der Projektziele (Time, Scope, Budget) und Erstellung detaillierter Rollout-Pläne inklusive Meilensteinen und Schnittstellen.
• Einrichtung eines kontinuierlichen Berichtswesens (Statusberichte, Dashboards) unter Nutzung agiler Projektmanagement-Tools.
• Risikomanagement, Änderungssteuerung, Ableitung von Maßnahmenplänen sowie lösungsorientiertes Stakeholder-Management.
  
  

Muss-Kriterien

• M1: Erfahrung in der Beratung des Top-Managements von großen Unternehmen / Konzernen im Rollout von Digitalisierungsvorhaben - Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)
• M2: Erfahrung in Leitung & Durchführung von IT-Projekten im Kontext der digitalen Produktentwicklung & -implementierung einschließlich der Übergabe in die Linienorganisation; vorzugsweise mit Bezug zu Transformationsprozessen & Change-Management - Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)
• M3: Erfahrung heterogener Anwendungslandschaften - Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung)
• M4: Fundierte Erfahrung in der Planung, Steuerung und Durchführung von Rolloutprojekten für IT-Komponenten an zahlreichen geografisch verteilten Standorten, vorzugsweise im Rahmen bundesweiter Rollouts. - Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)
• M5: Praxisorientierte Erfahrung (>5 Jahre) in der Organisation und Moderation von Workshops und der agilen Arbeitsweise - Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)
  
  

Soll-Kriterien

S1: Fundierte Kenntnisse in der Nutzung von Standardtools insb. im agilen Umfeld wie bspw. JIRA und Confluence zur Steuerung und Dokumentation der Entwicklung - Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)

S2: Erfahrungen in heterogenen und komplexen Projektkontexten „mit unterschiedlicher Geschwindigkeit" im Konzernumfeld - Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)

S3: Erfahrungen in agilen crossfunktionalen Projektorganisationen und der digitalen Softwareentwicklung im Cloud-Umfeld - Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)

S4: Fundierte Kenntnisse bezüglich MS Office (insb. Word, Power-Point und Excel) sowie digitalen Whiteboards - Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)

S5: Mehrjährige Erfahrung in IT-Projekten des Eisenbahnbetriebs, wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Infrastrukturdaten - Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Junior (<=3 Jahre Erfahrung)