Ausbildung Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen - #2706777
Kassenärztliche Vereinigung Hessen (KVH)
Date: vor 1 Stunde
Stadt: Frankfurt am Main
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
Befristet, Vollzeit/ Teilzeit, Frankfurt
Das sind Ihre Aufgaben
Jetzt bewerben! Alle Stellen unter kvhessen.de/jobs
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Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) über unsere Jobbörse ein. Unser Auswahlverfahren besteht in der Regel aus folgenden Schritten: unserem Online Test, einem Videointerview mit der zuständigen Fachabteilung und einem persönlichen Vorstellungsgespräch vor Ort. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.
KV Hessen
Pauline Kuchelka
069 24741-6028
Europa-Allee 90
60486 Frankfurt
www.kvhessen.de
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Pauline Kuchelka
069 24741-6028
Europa-Allee 90
60486 Frankfurt
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Das sind Ihre Aufgaben
- Sie arbeiten in unterschiedlichen Bereichen der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen wie z.B. in der Abrechnung für unsere Mitglieder oder in der Verwaltung des Ärztlichen Bereitschaftsdienstes (ÄBD).
- Sie übernehmen konkrete Aufgaben wie z.B.:
- Bearbeitung von Excel-Listen und Datenauswertungen
- Telefonische und schriftliche Kommunikation mit unseren Mitgliedern (E-Mail, Post)
- Unterstützung unserer Teams im Tagesgeschäft
- Erstellung von Statistiken, Auswertungen, Tabellen und Listen
- Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs
- Neben Sozial- und Gesundheitsrecht lernen Sie auch Personal- und Finanzprozesse kennen
- Sie gehen 1,5 Tage pro Woche in die Berufsschule
- Starkes Interesse am Gesundheitswesen und an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
- Keine Scheu vor dem Thema Rechnungswesen und Bereitschaft sich damit auseinanderzusetzen (Kostenarten, Inventur und Bilanz, Wirtschaftskreislauf usw.)
- Ein gutes (Fach-) Abitur oder einen guten Realschulabschluss
- Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office
- Für den erfolgreichen Besuch der Berufsschule sind gute Deutschkenntnisse (B2-Niveau) wichtig. Bei einem erhöhten Sprachförderbedarf unterstützen wir Sie gerne durch eine begleitende Förderung.
- Fachliche und persönliche Betreuung in jeder Phase der Ausbildung
- Ein guter Einstieg durch Begrüßungstage und ein jährliches Teambuilding mit allen Azubis
- Regelmäßige Schulung speziell für Auszubildende
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Ein sicherer Ausbildungsplatz mit guten Übernahmemöglichkeiten und anschließend vielfältigen beruflichen Perspektiven
- 30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag
- Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen
- Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar
- Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen
- Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents
- 1.450€ brutto im 1. Ausbildungsjahr
- 1.500€ brutto im 2. Ausbildungsjahr
- 1.550€ brutto im 3. Ausbildungsjahr
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- Bearbeitung von Excel-Listen und Datenauswertungen
- Telefonische und schriftliche Kommunikation mit unseren Mitgliedern (E-Mail, Post)
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- Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs
- Neben Sozial- und Gesundheitsrecht lernen Sie auch Personal- und Finanzprozesse kennen
- Sie gehen 1,5 Tage pro Woche in die Berufsschule
- Starkes Interesse am Gesundheitswesen und an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
- Keine Scheu vor dem Thema Rechnungswesen und Bereitschaft sich damit auseinanderzusetzen (Kostenarten, Inventur und Bilanz, Wirtschaftskreislauf usw.)
- Ein gutes (Fach-) Abitur oder einen guten Realschulabschluss
- Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office
- Für den erfolgreichen Besuch der Berufsschule sind gute Deutschkenntnisse (B2-Niveau) wichtig. Bei einem erhöhten Sprachförderbedarf unterstützen wir Sie gerne durch eine begleitende Förderung.
- Fachliche und persönliche Betreuung in jeder Phase der Ausbildung
- Ein guter Einstieg durch Begrüßungstage und ein jährliches Teambuilding mit allen Azubis
- Regelmäßige Schulung speziell für Auszubildende
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Ein sicherer Ausbildungsplatz mit guten Übernahmemöglichkeiten und anschließend vielfältigen beruflichen Perspektiven
- 30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag
- Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen
- Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar
- Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen
- Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents
- 1.450€ brutto im 1. Ausbildungsjahr
- 1.500€ brutto im 2. Ausbildungsjahr
- 1.550€ brutto im 3. Ausbildungsjahr
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- Sie arbeiten in unterschiedlichen Bereichen der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen wie z.B. in der Abrechnung für unsere Mitglieder oder in der Verwaltung des Ärztlichen Bereitschaftsdienstes (ÄBD).
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- Bearbeitung von Excel-Listen und Datenauswertungen
- Telefonische und schriftliche Kommunikation mit unseren Mitgliedern (E-Mail, Post)
- Unterstützung unserer Teams im Tagesgeschäft
- Erstellung von Statistiken, Auswertungen, Tabellen und Listen
- Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs
- Neben Sozial- und Gesundheitsrecht lernen Sie auch Personal- und Finanzprozesse kennen
- Sie gehen 1,5 Tage pro Woche in die Berufsschule
- Starkes Interesse am Gesundheitswesen und an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
- Keine Scheu vor dem Thema Rechnungswesen und Bereitschaft sich damit auseinanderzusetzen (Kostenarten, Inventur und Bilanz, Wirtschaftskreislauf usw.)
- Ein gutes (Fach-) Abitur oder einen guten Realschulabschluss
- Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office
- Für den erfolgreichen Besuch der Berufsschule sind gute Deutschkenntnisse (B2-Niveau) wichtig. Bei einem erhöhten Sprachförderbedarf unterstützen wir Sie gerne durch eine begleitende Förderung.
- Fachliche und persönliche Betreuung in jeder Phase der Ausbildung
- Ein guter Einstieg durch Begrüßungstage und ein jährliches Teambuilding mit allen Azubis
- Regelmäßige Schulung speziell für Auszubildende
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Ein sicherer Ausbildungsplatz mit guten Übernahmemöglichkeiten und anschließend vielfältigen beruflichen Perspektiven
- 30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag
- Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg
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- Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar
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- 1.450€ brutto im 1. Ausbildungsjahr
- 1.500€ brutto im 2. Ausbildungsjahr
- 1.550€ brutto im 3. Ausbildungsjahr
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