Junior HR Business Partner (m/w/d) 12 Monate befristet - #2722566

Innerhalb unseres HR Teams suchen wir Sie als

Junior HR Business Partner (m/w/d) befristet für 12 Monate

Unser Anspruch – Ihre Herausforderung

• Ganzheitliche und die Geschäftsstrategie unterstützende Personalbetreuung, -entwicklung und -beschaffung für fest definierte Bereiche
• Beratung der Führungskräfte in allen HR relevanten Fragestellungen
• Verantwortung und Steuerung des Besetzungsprozesses vakanter Positionen
• Kontinuierliches Management der Nachfolgeplanung und -entwicklung
• Durchführung der Stellenbewertung, Begleitung des Performance- und des Vergütungsmanagements sowie Gestaltung des Prozesses zur jährlichen Gehalts- und Bonusrunde
• Optimale Steuerung sowie kontinuierliche Optimierung der definierten HR Prozesse
• Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den deutsch/französischen Teams in HR sowie dem Betriebsrat
• Verantwortliche Teilprojektleitung von Projekten aus dem Bereich HR

Ihre Qualifikationen – Unsere Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium und/oder bankfachliche Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
• Erste Berufserfahrung in HR und/oder als HR Business Partner, idealerweise in einer Bank
• Sehr gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen
• Sehr gutes Ausdrucksvermögen
• Teamgeist und Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Beratungs-/Servicekompetenz
• Hohes Maß an Kooperations- und Einfühlungsvermögen
• Hohe Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise

Das bieten wir Ihnen

• Work-Life-Balance: Wir unterstützen Sie mit individuellen Teilzeitmodellen und der Möglichkeit, flexibel remote zu arbeiten
• Attraktive Vergütung: Bei uns erwartet Sie eine ansprechende Vergütung, ein vergünstigtes Deutschlandticket sowie vermögenswirksame Leistungen
• Urlaub: 30 Tage Urlaub plus zusätzlich 6,5 Tage Freizeitausgleich (bei Vollzeit) pro Jahr / Bankfeiertage an Heiligabend und Silvester
• Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von unserer leistungsfähigen betrieblichen Altersvorsorge
• International Mobility: Wir fördern den gruppenweiten Austausch mit verschiedenen Mobility Möglichkeiten
• Training & Fremdsprachenförderung: Entwickeln Sie sich durch unsere Persönlichkeits- und Fachtrainings stetig weiter und nutzen Sie die Möglichkeit an der Teilnahme von Sprachkursen
• Gesundheit & Verpflegung: Profitieren Sie von unserer Betriebskantine und nutzen Sie unsere Betriebssportangebote sowie unser Jobrad
• Sicherheit: Unser Employee Assistance Program bietet Ihnen schnelle und wirkungsvolle Hilfe in beruflichen und persönlichen Problemsituationen

Sind Sie interessiert? Dann werden Sie Teil von ODDO BHF!

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Kontakt

ODDO BHF SE

Human Resources, Herr Bernd Pompetzki, Gallusanlage 8, 60329 Frankfurt am Main