Paid Social Manager (mensch) - #2753064

Willkommen bei PHD, wo wir Neugier schätzen und Raum für Kreativität, Wachstum und Entwicklung bieten.

Bei uns sind alle willkommen! Wir glauben an eine Kultur des Wissenaustauschs und des gegenseitigen Respekts, die auf dem Wohlbefinden jeder einzelnen Person im Team basiert.

PHD Intelligence. Connected.

Wir glauben, dass sich das volle Potenzial einer jeden Person durch Wissensaustausch und gegenseitigen Respekt entfalten kann. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine Zukunft voller Innovation und Erfolg.

Unser Motto "Intelligence. Connected." bestimmt dabei unsere Arbeit und unser Streben nach tranformativem Wachstum für unsere Kund*innen und uns selbst.

Arbeite in Düsseldorf oder Frankfurt mit bis zu 60 % mobilem Arbeiten oder deutschlandweit zu 100 % remote.

Dein Job (12644)

• Als Paid Social Manager (mensch) bist du gemeinsam mit dem Team für die ganzheitliche Paid Social-Betreuung unserer Etats verantwortlich.
• Du planst, steuerst und optimierst Paid Social-Kampagnen auf allen gängigen Plattformen von Awareness bis Conversion und treibst dabei die Adaption neuer Werbeformen und Betas.
• Neben dem Kampagnen-Setup fällt auch die anschließende Auswertung inkl. der Ableitung von Handlungsempfehlungen in deinen Aufgabenbereich.
• Strategien, Kampagnenergebnisse und Innovationen lernst du intern wie extern souverän zu präsentieren. Auch mit Plattformen, Dienstleistern und weiteren Stakeholdern gehst du regelmäßig in den Austausch.
• In abteilungsübergreifenden Projekten bist du mit an Bord und kannst die Zukunft mitgestalten. Das sind neben Pitches auch die Entwicklung strategischer Themenfelder und Produkte. Außerdem die ganzheitliche Betrachtung von Social Media mit unseren Owned und Earned Expert*innen entlang der gesamten Customer Journey.

Darum du

• Du hast ein Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing absolviert.
• Du verfügst über 1 - 2 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Paid Social, entweder auf Agentur- oder Kundenseite.
• Du bist immer offen für neue Themen und begeisterst dich für neue Technologien und Trends.
• Du bist kreativ und blickst gerne über den Tellerrand. Gleichzeitig scheust du dich nicht vor analytischen oder technischen Fragestellungen.
• Deutsch und Englisch sind für Dich kein Problem – weder schriftlich noch mündlich.
• Microsoft Office beherrschst Du aus dem Effeff, vor allem Excel und PowerPoint.
• Du ergänzt unser Dreamteam auch mit deiner Persönlichkeit und deinem Spirit.

Darum wir

Du möchtest deinen Weg in der Marketing- und Kommunikationslandschaft... gehen und hast Lust Teil eines sich stetig im Wandel befindlichen, innovativen Umfelds zu sein?

Welcome @ PHD Germany! Werde Teil eines Teams, das deine Ambitionen unterstützt und dir die Möglichkeit bietet, bedeutende Projekte voranzutreiben und einen positiven Einfluss auf unsere unternehmerische Zukunft zu haben. Obstkorb, Kaffeemaschine und Getränkekühlschränke sind für uns selbstverständlich. Daher kommen hier ein paar unserer Benefits, auf die es wirklich ankommt:

Innovatives Arbeitsumfeld:

Wir schätzen die Erfahrung, die du mitbringst, und bieten dir die Möglichkeit, dein Fachwissen in einem inspirierenden und dynamischen Umfeld einzubringen. Bei uns kannst du deine Kenntnisse weiter vertiefen und gleichzeitig Teil eines Teams sein, das die Grenzen der Medienwelt ständig neu definiert.

Flexible Arbeitszeiten & Hybrid Working:

Uns ist ein ausgewogener Lebensstil wichtig. Daher bieten wir nicht nur flexible Arbeitszeiten, sondern auch ein hybrides Arbeitskonzept. Das verschafft dir zusätzliche Flexibilität.

Karriereentwicklung:

Bei uns findest du nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch einen Partner auf deinem Karriereweg. Wir unterstützen dich dabei, deine Fähigkeiten zu stärken, deine Ziele zu definieren und den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn mit Selbstvertrauen und maßgeschneiderten Schulungsprogrammen zu gehen.

Offene Feedbackkultur:

Wir glauben an lebenslanges Lernen und unterstützen dich dabei, dein volles Potenzial zu entfalten. Daher pflegen wir eine offene Feedbackkultur, in der konstruktive Rückmeldungen geschätzt werden. Das fördert nicht nur deine persönliche Entwicklung, sondern stärkt auch den Teamgeist.

Urlaub über Branchenschnitt:

Bei einer Vollzeitanstellung bieten wir dir 32 Tage Urlaub - 30 Urlaubstage + 2 Sonderurlaubstage zwischen Weihnachten und Neujahr.