Forschungstechnische Assistenz in der Abteilung „Entwicklung in Bildungskontexten“ - #2757310

26.10.2026

Forschungstechnische Assistenz in der Abteilung „Entwicklung in Bildungskontexten“

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation, Frankfurt am Main

Das DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation trägt mit empirischer Forschung, digitaler Infrastruktur und Wissenstransfer dazu bei, Herausforderungen im Bildungswesen zu bewältigen. An den Standorten Frankfurt am Main und Berlin erarbeitet und dokumentiert das DIPF Wissen über Bildung und unterstützt so Wissenschaft, Politik und Praxis.

Die Abteilung „Entwicklung in Bildungskontexten“ sucht für die Arbeitsgruppe Entwicklungsdynamiken zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Eine Forschungstechnische Assistenz

70% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit. Zunächst zur Vertretung, befristet bis 31.10.2027. Vergütung nach EG 11 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV- H). Der Dienstort ist Frankfurt am Main.

Die Arbeitsgruppe Entwicklungsdynamiken von Prof. Dr. Florian Schmiedek untersucht Schwankungen kognitiver Leistungsfähigkeit und/oder sozio-emotionalen Erlebens bei Kindern und Jugendlichen im (Schul-)Alltag und deren Bedeutung für (Schul-)leistungen, Gesundheit und Wohlbefinden.

Ihre Aufgaben

• Inhaltliche Konzeption, Organisation und Umsetzung von Projekten zur Akquise und Betreuung von Untersuchungsteilnehmenden
• Konzeption und Umsetzung von Informations- und Rekrutierungsveranstaltungen, Rekrutierung von Studienteilnehmer*innen sowie Organisation des Rekrutierungsprozesses
• Projektplanung (z. B. Erstellen von Arbeits- und Zeitplänen, Budgetüberwachung, Kostenplanung, Planung von Testungen von Kindern und Jugendlichen in verschiedenen Settings)
• Unterstützung bei Datenerhebungen, Datensicherung, Datenmanagement und Aufbereitung erhobener Forschungsdaten für statistische Analysen unter Berücksichtigung der Richtlinien zum Datenschutz
• Organisation des Informationsaustauschs und Kommunikation mit den Studienteilnehmer*innen sowie Kooperationspartner*innen (z. B. Schulämter, Ministerien, Eltern, Kinder, Lehrkräfte, Kliniken, Therapeut*innen)
• Konzeption und Gestaltung von Flyern und Informationsmaterialien
• Weiterentwicklung der Öffentlichkeitsarbeit des IDeA-Zentrums
• Verantwortung für die Koordination und Betreuung der studentischen Hilfskräfte
  
  

Voraussetzungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium oder Bachelorabschluss in einem sozial-, verhaltens- oder bildungswissenschaftlichen Bereich
• Nachweisbare Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Organisation und Durchführung quantitativer wissenschaftlicher Studien
• Sehr gute Kenntnisse gängiger MS Office Anwendungen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint), grundlegende Kenntnisse in Programmen für Literaturverwaltung (z. B. Citavi)
• Bereitschaft, sich in wesentliche Datenschutzbestimmungen einzuarbeiten
• Grundlegende Kenntnisse gängiger Statistikprogramme (z. B. R, SPSS) sind von Vorteil
• Fähigkeiten in der adressat*innengerechten Vermittlung wissenschaftlicher Inhalte gegenüber verschiedenen Zielgruppen (z. B. Kinder und Eltern, Lehrkräfte)
• Bereitschaft zu aktiver Öffentlichkeitsarbeit
• Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, hohes persönliches Engagement, hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Organisationsgeschick, Flexibilität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  
  

Wir erwarten die Fähigkeit und Bereitschaft, sich kurzfristig auch in weiterführende Arbeitsgebiete einzuarbeiten. Praktische Erfahrung in der Wissenschaftsadministration, der Organisation von Veranstaltungen, Interesse an Ambulatory Assessment Technologie (z. B. Smartphones und Befragungssoftware wie z. B. SoSci Survey) sowie Erfahrung im Umgang mit Kindern, Eltern und Lehrkräften sind wünschenswert.

Wir bieten Ihnen ein anspruchsvolles und herausforderndes Arbeitsumfeld, einen modernen Arbeitsplatz sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem wissenschaftlichen Umfeld.

Die „Kita im DIPF“ und flexible Arbeitszeiten ermöglichen gute Voraussetzungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Es besteht die Möglichkeit, ein vergünstigtes Jobticket Deutschland zu erwerben.

Das DIPF ist zertifiziert mit dem Siegel audit berufundfamilie+vielfalt, fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt Bewerbungen unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Geschlecht und sexueller Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Nähere Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen Frau Wende unter der Tel.-Nr. 069-24708-545/

E-Mail-Adresse J.wende(at)dipf.de. Ihre Schriftliche Bewerbung Mit Den Üblichen Unterlagen Senden Sie Bitte In Elektronischer Form Und Zusammengefasst In Einem PDF-Dokument Unter Angabe Der Referenz-Nr. EnBi-9008-26-05 Bis Zum 15.11.2026 An

Prof. Dr. Florian Schmiedek, bewerbung-enbi(at)dipf.de

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

Rostocker Straße 6, 60323 Frankfurt am Main

Datenschutz-Hinweis

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